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山西醫科大學第一醫院2020年高層次人才招聘公告

山西醫科大學第一醫院位于美麗的山西省城太原市迎澤湖畔,是一所集醫療、教學、科研、預防、保健、管理、康復為一體的綜合性三級甲等醫院。醫院現有編制1915人,病床編制1500張。職工中享受政府特殊津貼人員54人,333人才工程入選人員16人,衛生部有突出貢獻的中青年專家3人,全國百千萬人才2人。醫院擁有國家臨床重點?5個,國家中醫藥管理局“十二五”重點培育?1個,山西省重點(建設)學科19個。我院始終堅持“以文化為引領,以醫療為根本,以科研為先導,推進醫、教、研、防、管五位一體全面發展”的辦院理念,創建省內領先、國內一流的臨床研究型三級甲等品牌醫院。

為滿足我院業務發展需要,不斷提升醫療水平和服務質量,現面向全國誠聘博士優秀畢業生,F將我院此次招聘工作有關事宜安排如下:

一、招聘條件及范圍

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行;

(二)具備招聘崗位所需國家承認的相應學歷、學位和所要求的資格條件,能夠熟練掌握應聘崗位所需要的專業知識及實踐操作技能;

(三)適應崗位要求的身體條件;

(四)博士畢業生年齡不能超過35周歲(19841218之后出生)。

二、招聘崗位及專業要求

序號

招聘單位

崗位

人數

年齡

要求

學歷

要求

專業要求

其它要求

1

山西醫科大學

第一醫院

臨床醫師崗位

15

35周歲及以下

博士研究生學歷學位

臨床醫學類

具備執業醫師資格證書(應屆畢業生除外)。

2

山西醫科大學

第一醫院

專職科研崗位

10

35周歲及以下

博士研究生學歷學位

醫學類、藥學類、生物學類

 

三、招聘程序

(一)報名

1.報名時間:20201219--202115

2.報名方式:網絡報名(郵箱sydyyrcb@163.com

3.報名時所需材料:《山西醫科大學第一醫院博士應聘報名表》(見附件)、個人簡歷、身份證、畢業證、學位證、執業醫師資格證、畢業生就業協議書、主要科研成果及證明材料等原件的掃描件,以“崗位+姓名+畢業學校+所學專業”形式命名,打包發送至郵箱sydyyrcb@163.com。應聘人員對自己所提供證件的真實性負責。

(二)資格審查

我院組成資格審查組,對應聘人員的報名材料進行資格審核。資格審核通過人員,由醫院通知考生進行考核,考核時間和地點另行通知。

(三)考核

招聘采用考核的方式進行,主要考核學術水平和綜合素質測試兩部分,時間為15分鐘,成績采用百分制,最低合格線為70。在疫情防控期間具體考核的形式根據實際情況確定,可采用網絡視頻答辯的方式進行。

(四)體檢、考察

成績從高到低按1:1的比例確定體檢考察人員名單。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢在具有體檢資質的縣級以上綜合性醫院進行。體檢結論不合格需要復檢的,應在具有體檢資質的同一級別或上一級別的另外一家醫院復檢。招聘單位、參加體檢的應聘人員及家屬對復檢結果仍有疑義的,承擔復檢的醫院應組織相關專家進行會診,做出結論。

對通過考核的應聘人員,我院組織對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察。

體檢、考察不合格的不得聘用。由此形成的崗位空缺不再遞補。

(五)公示、聘用

依據招聘公告、政策規定、考核、體檢及考察結果,確定擬聘用人選,并將擬聘用人選在我院官方網站公示7個工作日。公示期間,對擬聘用人員有異議的,請向山西醫科大學第一醫院、山西省衛生健康委員會、山西省人力資源和社會保障廳相關部門反映。公示發現問題經查屬實的,取消擬聘用人員的資格。聘用人員簽訂聘用合同,同時執行試用期制度。

四、工作紀律

為保證招聘工作的公正性,在省人社廳、省衛健委的監督和指導下,醫院將及時面向社會公布招聘工作的進展情況,做到信息公開、過程公開、結果公開,接受社會和群眾的監督。對違反考試紀律、有營私舞弊行為、影響考試公平、公正的有關人員,嚴肅處理,視情節輕重給予相應處分;招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員,將納入事業單位公開招聘誠信檔案庫。

咨詢電話:0351-4639024

監督電話:0351-4639619

附件:山西醫科大學第一醫院應聘報名表.doc

山西醫科大學第一醫院

20201218

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來源

http://rst.shanxi.gov.cn/ztzl/zpxx/szsydwzpgg/202012/t20201218_195457.html

 

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風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。
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